Skill leadership bukan hanya menjadi kebutuhan mereka yang memegang jabatan tinggi atau manajerial saja, tetapi juga setiap individu yang ingin berkembang di dunia kerja. Kemampuan memimpin diri sendiri disebut juga dengan self leadership, menjadi dasar bagi kemampuan kepemimpinan yang dikenal selama ini.
Self leadership adalah kemampuan memimpin diri sendiri, mulai dari cara berpikir, bersikap, hingga mengambil keputusan, baik untuk tujuan pribadi maupun profesional. Dalam dunia kerja, kemampuan memimpin diri sendiri memiliki peran penting guna membantu para pekerja untuk lebih mandiri, bertanggung jawab, dan memberikan kontribusi maksimal tanpa harus menunggu arahan ataupun instruksi langsung dari atasan.
Berikut manfaat self-leadership yang dapat menunjang karir:
1. Meningkatkan produktivitas
Seseorang yang mampu memimpin diri sendiri memiliki tingkat produktivitas yang tinggi saat bekerja. Mereka tahu bagaimana mengendalikan dan mengatur dirinya sendiri dan bagaimana mengarahkan usaha untuk fokus pada tujuan yang telah ditentukan. Mereka juga paham cara mengelola waktu dengan efektif, mengatur pekerjaan dengan baik, dan tidak menunda pekerjaan. Sehingga mencapai hasil kerja yang berkualitas tanpa adanya pengawasan eksternal.
2. Mendorong kemandirian dan inisiatif
Self leadership sangat bermanfaat untuk mendorong seseorang tumbuh menjadi pribadi yang mandiri, disiplin, dan proaktif. Hal inilah yang menjadikan kita tumbuh menjadi pegawai yang mandiri dan mampu mengambil inisiatif, dan bersikap proaktif tanpa harus menunggu instruksi ataupun pengawasan langsung dari atasan.
3. Cepat beradaptasi
Menguasai skill self leadership juga bermanfaat dalam beradaptasi atau menyesuaikan diri dengan perubahan. Mulai dari perubahan lingkungan, situasi, atau kondisi. Sebagai pemimpin diri sendiri, kita didorong untuk memiliki dan membangun rencana serta tindakan guna menghadapi perubahan. Dengan kemampuan mencari tahu keterampilan atau pengetahuan yang diperlukan secara mandiri, kita bisa cepat beradaptasi. Dengan demikian kita menjadi lebih siap dan cepat menghadapi perkembangan yang terjadi.
4. Meningkatkan motivasi
Skill self leadership sangat bermanfaat untuk meningkatkan motivasi diri sendiri. Skill ini melibatkan kemampuan memahami diri sendiri, menetapkan tujuan, dan mengelola diri sendiri secara efektif tanpa bergantung pada pengaruh eksternal. Kita juga cenderung lebih tahan terhadap tekanan dan lebih fokus pada hasil. Dengan selalu menjaga semangat kerja dan mendorong diri sendiri secara konsisten, dan bukan karena pengawasan orang lain membantu kita untuk lebih berkembang dan produktif.
5. Mengelola emosi dan tekanan kerja dengan efektif
Di dunia kerja yang penuh tekanan, kemampuan self leadership menjadi skill yang bermanfaat untuk mengelola emosi dan memahami diri sendiri. Kemampuan ini memungkinkan kita untuk menjadi pribadi yang tenang dan optimis saat menghadapi tekanan dan tantangan kerja. Sehingga ketika di hadapkan pada tekanan kerja, stres, atau konflik kerja, kita mampu mengatasi dengan lebih baik.
